读懂工资单
这是一份虚构的美国工资单，可以分几次读懂各项内容。金额、工时与扣款仅作教学示例，不代表未成年人的合法工作安排、实际工资或个人税务计算。
美国工资单示例
来自kidcashapp.com · 虚构教学示例
员工： 山姆·里弗斯
计薪期间： 2026年6月1日至14日｜ 发薪日期： 2026年6月19日
工时： 每周40小时×2周＝80小时（仅作计算示例）｜ 时薪： 15.00美元／小时
| 项目 | 金额 | 含义 |
|---|---|---|
| 税前工资 | USD 1,200 | 扣款前的工资：本例80小时×15美元＝1200美元。工时和时薪不代表青少年适用的工作规定。 |
| 美国联邦所得税 | −USD 96 | 本例中的联邦所得税预扣款。实际金额取决于适用规则与申报资料，不是所有工资都按同一比例扣。 |
| 美国州所得税 | −USD 36 | 本例中的州所得税预扣款；并非所有州都征收同样的所得税，具体规定另行核实。 |
| 美国Social Security社会保障税 | −USD 74.40 | 本例按6.2%计算。美国Social Security税有适用工资上限与规则，实际应核实对应年度情况。 |
| 美国Medicare医疗保险税 | −USD 17.40 | 本例按1.45%计算。实际可能另有适用条件或额外税，不是所有人的最终税额都相同。 |
| 401(k)／Roth IRA | USD 0 | 本例的退休储蓄项目为0。401(k)通常与雇主计划有关，Roth IRA是另有资格和缴款规则的个人账户，不能视为相同的税前工资扣项。 |
| 实发工资 | USD 976.20 | 扣款后实际拿到的工资；到账方式依雇主与员工安排。 |
轮到你了：
1. 实发工资占税前工资的百分比是多少？（USD 976.20 ÷ USD 1,200 = ____%)
2. 假设下一期税前工资500美元，你还需要知道哪些扣项，才能估算到手金额？估计：__________美元
3. 本例实发工资是否为税前的80%至85%？□是 □否。这不是适用于所有人的固定比例。
小提示： 工资单的排列和项目会因雇主、地区与安排不同。先找税前工资、实际扣项和实发工资，再核对计算，不必要求所有表格都在同一位置。
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